Тест/Оплата труда

Материал из Wiki-KubSU
Версия от 10:41, 9 ноября 2009; Strangani (обсуждение | вклад) (Создана новая страница размером Категория:Оплата труда Категория:Пример <center>'''Тест к разделу Оплата т...)
(разн.) ← Предыдущая | Текущая версия (разн.) | Следующая → (разн.)
Перейти к навигацииПерейти к поиску


Тест к разделу Оплата труда


  1. Выбранные для каждой группы персонала формы оплаты труда фиксируются:
  • в коллективном договоре,
  • в устном договоре,
  • в служебной справке,
  • не фиксируются


2. В какой системе оплаты труда работники получают процент от дохода? * Бонусная система оплаты труда

  • Система оплаты труда на комиссионной основе
  • Бестарифная система оплаты труда
  • Система оплаты труда с групповым премированием
  • Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию
  • Комбинированные системы оплаты труда


3. В какой системе оплаты труда зарплата состоит из оклада и премии? * Бонусная система оплаты труда

  • Система оплаты труда на комиссионной основе
  • Бестарифная система оплаты труда
  • Система оплаты труда с групповым премированием
  • Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию


4. Самой распространенной системой оплаты труда является: * Бонусная система оплаты труда

  • Система оплаты труда на комиссионной основе
  • Бестарифная система оплаты труда
  • Повременная система оплаты труда
  • Система оплаты труда с групповым премированием
  • Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию


5. Какая система оплаты труда может применяться только для тех работников, результат деятельности которых можно количественно определить?* Бонусная система оплаты труда

  • Система оплаты труда на комиссионной основе
  • Бестарифная система оплаты труда
  • Сдельная система оплаты труда
  • Повременная система оплаты труда
  • Система оплаты труда с групповым премированием
  • Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию

Правильные ответы: 1,2, 4, 4, 4.